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7月19日，全国政协在京召开“深入实施新时代人才强国战略”专题协商会。

如何形成有利于创新的学术环境，释放出千百万人才的巨大创造力？会上，全国政协教科卫体委员会副主任，科学技术部原副部长、中国科协原党组书记尚勇建议，把职称评定权真正下放到用人主体，清理修改相关文件规定，国家只提出指导原则，不搞统管全国的标准和指标限制，把权限下放到用人主体自行决定，从根源上破除“四唯”。

“此外，还应打碎‘官本位’禁锢，把人才从科研管理的各种形式主义、官僚主义的束缚中解放出来，让‘赋予科学家及团队更大技术路线决定权、资金支配权、资源调度权’‘确保每周五天时间用于科研，让人才静心做学问搞科研’等具体要求落地见效。”尚勇说。